2022同安區(qū)留廈過年補(bǔ)貼

2022同安區(qū)留廈過年補(bǔ)貼

  ?同安區(qū)十大系列暖心措施

  為讓更多積極留工、留廈的企業(yè)、員工同樣感受春節(jié)的溫馨,同福同安,同安在符合疫情常態(tài)化防控的基礎(chǔ)上,計(jì)劃安排4300萬元、推出十大系列暖心措施!

  一、企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼(800萬元)

 ?。ㄒ唬┮?guī)上工業(yè)企業(yè)補(bǔ)貼

  【補(bǔ)貼措施】1月31日至2月6日期間,日均用電量達(dá)到2021年12月日均用電量規(guī)模70%以上的規(guī)上工業(yè)企業(yè),根據(jù)實(shí)際在崗生產(chǎn)的職工人數(shù)、天數(shù), 按照100元/天·人的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼,單家企業(yè)最高不超過50萬元。(人社局)

 ?。ǘ┝闶蹣I(yè)企業(yè)補(bǔ)貼

  【補(bǔ)貼措施】2021年零售額1億元(含)以上的限額以上零售業(yè)企業(yè),按1月31日至2月6日期間在崗的非廈門市戶籍員工人數(shù),2022年1-3月零售額同比增長25%(含)以上的補(bǔ)貼1000元/人,同比增長25%-15%(含)的補(bǔ)貼800元/人,同比增長15%-10%(含)的補(bǔ)貼600元/人。(工信局)

  二、共享調(diào)劑用工補(bǔ)貼(200萬元)

  【補(bǔ)貼措施】2022年第一季度,通過市人社局用工調(diào)劑平臺調(diào)劑用工時(shí)間1個(gè)月以上的企業(yè),按照調(diào)劑用工人數(shù),分別給予雙方企業(yè)500元/人的獎勵(lì)(由原250元/人提升至500元/人)。鼓勵(lì)市外企業(yè)調(diào)劑人員至本市企業(yè),雙方按要求可享受有關(guān)獎勵(lì),由我市企業(yè)申報(bào)辦理雙方獎勵(lì)金。(人社局)

  三、省、市重點(diǎn)項(xiàng)目不停工補(bǔ)貼(1300萬元)

 ?。ㄒ唬┐汗?jié)假期不停工補(bǔ)貼

  【補(bǔ)貼措施】1月31日至2月6日重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場日均施工人數(shù)均達(dá)50人以上(含)的,按照實(shí)際施工情況給予100元/天·人補(bǔ)貼。(建設(shè)與交通局、發(fā)改局)

 ?。ǘ┐汗?jié)假期結(jié)束至元宵節(jié)期間不停工補(bǔ)貼

  【補(bǔ)貼措施】2月7日至2月15日重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場日均施工人數(shù)均達(dá)50人以上(含),按照實(shí)際施工情況給予50元/天·人補(bǔ)貼。以上措施單個(gè)項(xiàng)目累計(jì)補(bǔ)貼原則上不超過100萬元。(建設(shè)與交通局、發(fā)改局)

  四、考評激勵(lì)

  【激勵(lì)措施】2022年1月31日-2月15日不停工的房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程,建設(shè)現(xiàn)場施工日均人數(shù)50人以上(含)的項(xiàng)目參建單位[含建設(shè)(代建)、施工、勞務(wù)分包等單位]和混凝土供應(yīng)量累計(jì)5000立方以上的混凝土企業(yè)給予通報(bào)并記錄良好行為信用記錄。(建設(shè)與交通局)

  五、城市運(yùn)行保障服務(wù)補(bǔ)貼(900萬元)

  (一)限額以上住宿業(yè)和A級旅游景區(qū)市外員工補(bǔ)貼

  【補(bǔ)貼措施】2022年1月31日至2月6日正常經(jīng)營的全區(qū)限額以上住宿業(yè)和A級旅游景區(qū),按照該期間非廈門市戶籍在崗員工人數(shù),發(fā)放100元/天·人補(bǔ)貼,單家企業(yè)補(bǔ)貼總額最高不超過30萬元。(文旅局)

 ?。ǘ┫揞~以上餐飲企業(yè)市外員工補(bǔ)貼

  【補(bǔ)貼措施】2022年1月31日至2月6日正常經(jīng)營的限額以上餐飲企業(yè),按非廈門市戶籍在崗員工人數(shù),發(fā)放 100元/天·人補(bǔ)貼,單家企業(yè)最高補(bǔ)貼不超過20萬元。(工信局)

  (三)公交等公益性服務(wù)行業(yè)在崗人員補(bǔ)貼

  【補(bǔ)貼措施】2022年1月31日至2月6日期間從事公交等公益性服務(wù)行業(yè)的在崗人員,按照50元 /天·人標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補(bǔ)貼。(建設(shè)與交通局)

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